«Школа 3.0» – це проект, покликаний змінити те, як відбувається взаємодія в українських школах між усіма учасниками освітнього ринку: учнями, батьками, вчителями, директорами, урядовими та неурядовими організаціями, громадою, бізнесовими структурами.

Кожна команда учасників проживає свою історію змін у співпраці з обраним партнером школи, але ми також влаштовуємо зустрічі для обміну ідеями, досвідом, для організації тренінгів та дискусій, відстеження прогресу.

Оскільки програма «Школа 3.0» продемонструвала свою ефективність, анкетування учасників та зворотний зв’язок, який вони отримують від батьків та учнів, свідчать про сталі позитивні зміни, був оголошений третій набір на програму, цього разу всеукраїнський.

Особливості цього набору:

• ми паралельно здійснюємо реєстрацію потенційних учасників та шукаємо менторів і меценатів
• ми робимо ще більшу ставку на менторський супровід школи – проводимо Школу менторів.
• ми розробляємо онлайн-курс, який стане теоретичною базою впровадження змін у школах.

Відповідно до умов співпраці зі школами чекаємо від них:

• готовність спільно з “Про.Світ” шукати фінансування для участі у програмі;
• готовність пройти діагностику та визначити свій етап розвитку і прагнення перейти на наступний рівень;
• призначення 1 відповідального за внутрішній процес у школі (комунікація, асистування ментору школи тощо);
• готовність брати участь у всіх заходах, працювати з ментором протягом 2 років, дотримуватися усіх правил програми;
• бажання змінювати та розвивати свою школу як організацію принаймні у 10% колективу та в директора(-ки);
• можливість показати результати попередніх змін задля розвитку за останні 2-3 роки.

Якщо ваша школа саме така, просимо директора зареєструвати команду до участі, натиснувши кнопку.

За  умовами співпраці з менторами чекаємо від них:

• бажання розвиватися у менторстві та зацікавлення освітою;
• готовності до співпраці впродовж 2 років та до  поїздок у школи 2 рази на місяць;
• відповідальності, чесності, емпатії, емоційної компетентності та безперервного розвитку;
• вміння мотивувати дорослих, працювати в команді, вирішувати конфлікти, досвіду управління проектами.

Для того, щоб стати ментором команди школи чи шкіл, заповніть анкету ментора.  Обрані кандидати пройдуть також співбесіду у скайпі.